新しい世界、新しいスキル。

デジタル・アップスキルの対策が急務です!

スキル寿命が短縮し、リモートワークや革新的テクノロジーが普及するなか、企業はアップスキルのための明確かつ包括的なデジタル戦略が、組織の生産性・イノベーション・成長を高める重要なカギであることに気が付き始めました。

このページには、スキル系研修にまつわる各種情報が掲載されています。今こそ、語学をはじめ重要スキルのデジタル・アップスキル戦略を策定する時です!

goFLUENTのコーポレート・ランゲージアカデミーで語学を超えたアップスキルを

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アップスキル施策の大規模展開:

テレワーク下の研修・人材開発戦略

以下のような有益な気づきが得られます。

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チームが必要とする将来のスキルを特定する

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自社のラーニングテクノロジーを最大限に活用する

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成功を示すための評価指標を管理する


さらに、goFLUENTのソリューションが学習体験を
どのように魅力的で有意義なものにするかをご覧いただけます。

記事&インフォグラフィック

L&Dの向上: アップスキルとリスキル

仕事の世界の変化を先取りし、成功するために必要な人材を確保するために、企業は今、アップスキルとリスキルに取り組んでいます。ここでは、アップスキルとリスキルが不可欠な理由をご紹介します。

企業が犯しがちな4つのアップスキルの落とし穴と対策

アップスキルが企業と従業員にもたらす4つのメリット

インターナルモビリティがもたらす3つの驚くべき効果と、それを実現するためのリスキリングについて

インターナルモビリティは、競争の激しい今日の職場環境において、組織の成長を後押しします。インターナルモビリティはどのようなメリットがあるのでしょうか。詳しくはこちらをご覧ください。

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デジタルバッジを社員のアップスキルとリスキルに活用するための5つのベストプラクティス

アップスキル・リスキルに欠かせない4つのEdTechトレンド(2021年

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アップスキル、リスキルにおける語学学習の3つの利点

社員が主体的にアップスキルを行うためにL&Dでできる4つのこと

2021年のアップスキル:社員が身につけるべき5つのスキル

goFLUENT Essentialsでアップスキルを加速せよ

研修の全社展開により語学を超えたアップスキルを実現

goFLUENTの柔軟かつハイパー・パーソナライズ型ソリューションは従業員のコミュニケーション力とビジネススキルを高めると同時に、デジタルトランスフォーメーション(DX)の大規模展開を後押しします。

学習戦略をLMS・LXP・イントラネットに
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語学を加速せよ

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