¿Qué es la integración?
La integración facilita a las organizaciones un acceso sencillo y eficiente a la formación en idiomas. Garantiza la seguridad, un aprendizaje accesible desde cualquier dispositivo y ubicación, y una gestión de usuarios sencilla.
Lo que debes saber sobre la integración
- ¿Qué es la integración?
- ¿Qué es la integración en las plataformas de formación de idiomas?
- ¿Cómo beneficia la integración a los resultados de la formación de idiomas?
- ¿Qué es el inicio de sesión único o Single Sign-On (SSO)?
- ¿Cuáles son los beneficios del SSO?
- ¿Qué es un Applicant Tracking System (ATS)?
- ¿Cómo beneficia la integración de ATS y formación en idiomas a los procesos de reclutamiento?
- ¿Cuál es el papel de la integración en las soluciones escalables de formación en idiomas?
- Integraciones de goFLUENT
La integración se refiere al proceso de combinar diferentes sistemas o aplicaciones de software para que funcionen de forma cohesiva, permitiéndoles compartir datos y procesos sin problemas. En entornos corporativos, la integración garantiza que diversas herramientas y plataformas funcionen juntas de forma eficiente, mejorando la productividad general y la experiencia del usuario.
En las plataformas de aprendizaje de idiomas, la integración implica conectar la plataforma con otros sistemas corporativos, como sistemas de gestión del aprendizaje (LMS), plataformas de experiencia de aprendizaje (LXP), servicios de inicio de sesión único (SSO) y sistemas de seguimiento de candidatos (ATS). Esta conectividad permite a los estudiantes acceder a los recursos de formación en idiomas directamente a través de sus portales corporativos, lo que agiliza el proceso de aprendizaje y reduce la carga administrativa. Por ejemplo, la integración de las soluciones de formación en idiomas de goFLUENT con el LMS de una organización permite a los empleados acceder a los cursos de idiomas sin necesidad de credenciales de inicio de sesión adicionales.
La integración mejora los resultados del aprendizaje de idiomas al proporcionar a los alumnos un acceso sencillo a los materiales de capacitación, reducir las barreras de entrada y fomentar una participación constante. Cuando las plataformas de aprendizaje de idiomas se integran con los sistemas corporativos existentes, los empleados pueden incorporar fácilmente la formación en idiomas a sus rutinas diarias. Esta facilidad de acceso se traduce en mayores tasas de participación y experiencias de aprendizaje más efectivas. Además, los sistemas integrados pueden proporcionar datos y análisis en tiempo real, lo que permite a las organizaciones supervisar el progreso y adaptar los programas de capacitación a las necesidades específicas de los alumnos.
El inicio de sesión único (SSO) es un proceso de autenticación que permite a los usuarios acceder a múltiples aplicaciones o sistemas con un único conjunto de credenciales de inicio de sesión. El SSO simplifica la experiencia del usuario al eliminar la necesidad de recordar y administrar múltiples nombres de usuario y contraseñas. En el contexto de las plataformas de aprendizaje de idiomas, el SSO permite a los empleados acceder a recursos de capacitación utilizando su información de inicio de sesión corporativa, lo que agiliza el proceso de autenticación.
La implementación de SSO ofrece varias ventajas:
Mayor seguridad: reduce el riesgo de problemas de seguridad relacionados con las contraseñas al minimizar el número de credenciales que los usuarios deben gestionar.
Mejora de la experiencia del usuario: simplifica el acceso a múltiples aplicaciones, reduciendo la carga de iniciar sesión y mejorando la productividad.
Administración optimizada: simplifica la gestión de usuarios para los departamentos de IT, ya que los derechos de acceso se pueden controlar de forma centralizada.
Para las plataformas de aprendizaje de idiomas, la integración de SSO garantiza que los empleados puedan acceder sin esfuerzo a los materiales de capacitación, lo que promueve el uso y la participación constantes.
Un Applicant Tracking System (ATS) es un software que las organizaciones utilizan para gestionar y optimizar el proceso de contratación. Un ATS automatiza la recopilación, clasificación y evaluación de las solicitudes de empleo, lo que ayuda a los reclutadores a identificar eficazmente a los candidatos cualificados. La integración de herramientas de evaluación de idiomas en un ATS permite a los reclutadores evaluar el dominio del idioma de los candidatos sin problemas durante el proceso de contratación.
Integrar herramientas de evaluación de nivel de idiomas con un ATS ofrece varias ventajas:
Selección eficiente: evalúa automáticamente las habilidades lingüísticas de los candidatos, reduciendo los esfuerzos de una evaluación manual.
Experiencia mejorada del candidato: agiliza el proceso de solicitud al consolidar las evaluaciones dentro del ATS, haciéndolo más fácil de usar.
Decisiones basadas en datos: proporciona a los reclutadores datos objetivos sobre la competencia lingüística, lo que facilita la selección de los candidatos más adecuados para puestos que requieren habilidades lingüísticas específicas.
Por ejemplo, la integración de goFLUENT con plataformas ATS permite a las organizaciones implementar estrategias de contratación globales al evaluar de manera eficaz las competencias lingüísticas de los candidatos.
La integración desempeña un papel crucial en la ampliación de las soluciones de formación en idiomas al:
Garantizar la consistencia: proporciona acceso uniforme a los materiales de formación en toda la organización, manteniendo estándares de aprendizaje consistentes.
Facilitar la accesibilidad: permite a los empleados acceder a la formación en idiomas a través de plataformas familiares, lo que aumenta las tasas de adopción.
Facilitar la gestión centralizada: simplifica el seguimiento y la elaboración de informes sobre el progreso de la formación, permitiendo a las organizaciones monitorizar y ajustar los programas según sea necesario.
Al integrar plataformas de aprendizaje de idiomas con los sistemas corporativos existentes, las organizaciones pueden expandir de manera eficiente sus programas de formación para adaptarse al crecimiento y a las cambiantes necesidades del negocio.
goFLUENT ofrece una variedad de opciones de integración para mejorar la accesibilidad y efectividad de sus soluciones de formación en idiomas:
Integraciones SSO: soporta SSO a través de proveedores como Microsoft Entra, Okta y OneLogin, garantizando una autenticación de usuario segura y sin interrupciones.
Integraciones LMS/LXP: se conecta con plataformas como Cornerstone y Workday, permitiendo a los aprendices acceder a los cursos de idiomas directamente desde los sistemas de aprendizaje de su organización.
Integraciones ATS: se integra con los sistemas de seguimiento de candidatos (ATS) para facilitar evaluaciones lingüísticas eficientes durante el proceso de selección.
Estas integraciones muestran el compromiso de goFLUENT con ofrecer soluciones de formación en idiomas flexibles y escalables, diseñadas para adaptarse a las necesidades específicas de las organizaciones globales.
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