CAS D’USAGE
La formation linguistique, atout incontournable de votre stratégie de Diversité et Inclusion
Offrez à chaque collaborateur les mêmes opportunités de réussite et renforcez votre approche de diversité et d’inclusivité
Le développement de talents commence par l’élimination des
barrières linguistiques et des préjugés linguistiques
Fédérez tous vos collaborateurs en facilitant leurs interactions
Créer un environnement de travail convivial favorisant la diversité est possible en encourageant la communication entre collaborateurs, de différents pays avec des codes culturels différents.
Transformez les différences culturelles en diversité inclusive en dotant les collaborateurs de compétences linguistiques qui permettent :
la promotion de la communication interculturelle
de favoriser le développement de carrière
Aidez vos collaborateurs à acquérir la confiance nécessaire pour s’exprimer efficacement sur leur lieu de travail.
Développez tous les talents en valorisant chaque individualité
Les individus s’épanouissent avec un soutien approprié. Libérez le véritable potentiel de vos équipes en les dotant de compétences linguistiques adaptées à leur secteur d’activité et à leur domaine de travail.
Offrir un programme de formation inclusif pour le développement de carrière
Garantir un accès équitable aux ressources de formation
Personnaliser l’expérience d’apprentissage de chaque collaborateur en fonction de ses besoins et intérêts
Favorisez la diversité, développez les compétences et renforcez le succès
Éliminez les barrières linguistiques au sein de votre organisation pour favoriser la réussite professionnelle de tous vos collaborateurs.
Attirer et fidéliser les talents à l’échelle mondiale
Priviliégier la diversité au sein de vos équipes et de votre leadership
Répondre aux besoins du marché mondial
Accélérez votre stratégie de Diversité et Inclusion (DE&I) en vous appuyant sur les solutions de formation goFLUENT
La formation linguistique favorise l’environnement interculturel en réduisant les préjugés et les incompréhensions.
Renforcez l’atteinte de vos objectifs DE&I dès aujourd’hui. Avec goFLUENT déployez une offre de formation
linguistique pensée pour promouvoir tous vos talents.
IMMERSION DANS LA FORMATION LINGUISTIQUE PROFESSIONNELLE
Stratégies de formation linguistique pour promouvoir la diversité, l’équité et l’inclusion (DE&I)
Promouvoir la diversité chez Asahi Group Holdings grâce à une formation en anglais goFLUENT
Comment la communication améliore la performance des collaborateurs, l’équité et l’inclusion au niveau mondial
Promoting Diversity and Inclusion Through Language Training
Découvrez comment éliminer les barrières linguistiques
grâce à la formation linguistique goFLUENT !
Contactez-nous pour savoir comment offrir à tous vos collaborateurs les mêmes opportunités
au travers d’une formation linguistique axée sur la diversité, l’équité et l’inclusion.
Offrir une formation linguistique digitale « gratuite » via la Licence Corporate – qui s’adapte aux besoins de chacun et est disponible 24h/24 et 7j/7 – est un avantage incroyable pour nos collaborateurs. goFLUENT est un excellent outil non seulement pour améliorer les compétences en anglais, mais aussi pour renforcer les compétences générales. Pouvoir choisir parmi un large éventail de sujets pertinents sur le plan professionnel me donne envie d’en apprendre de plus en plus.
Tamara Gerdej, HR Business Partner for Baltic, BIH, Bulgaria, and Romania
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